履歷檢查清單
Level Up x 升級之路
基本規範
- [ ] 統一字體(Arial、Georgia、Helvetica、Roboto)
- [ ] 統一日期格式
"MMM YYYY"(例如"Mar 2024") - [ ] 使用 Google Docs 或 GPT 檢查拼寫、文法
- [ ] 頁數控制:1 頁(10 年經驗以上可 2 頁)
- [ ] 保持簡潔,避免過多餘的裝飾、顏色或表格
避免
- [ ] 使用設計軟體排版(如 Photoshop、Illustrator)
- [ ] 與應聘職缺無關的經歷或專案不要列出
聯絡資訊
- [ ] 姓名、電子郵件、電話、所在地
- [ ] 自訂 LinkedIn URL
- [ ] GitHub 簡介,添加自我介紹 README 文件
- [ ] 電話格式包含國碼(例:+886)
- [ ] 地點資訊為城市 + 國家
- [ ] 使用個人郵箱
避免
- [ ] 列出生日、年齡、照片
- [ ] 無內容或失效的鏈接
Summary / 總結(可選)
- [ ] 概述背景並突出核心技能
- [ ] 根據應聘職位量身定制,使用關鍵詞
避免
- [ ] 過長列出所有專長,與職缺無關的技能
工作經驗
- [ ] 由近到遠列出經歷
- [ ] 每段經歷附職稱、公司名稱、就職日期
- [ ] 簡潔描述主要成就與影響
- [ ] 列出工作中使用的技術
- [ ] 採用 STAR 法則(情境-任務-行動-結果)
- [ ] 用數據量化成果(用戶數、查詢數、節省時間、收益提升等)
避免
[ ] 與職缺無關的工作經歷描述太詳細
技能
- [ ] 分類技能(前端、後端、資料庫、雲平台等)
- [ ] 正確大小寫(如 JavaScript、TypeScript)
- [ ] 只列出熟悉技能,面試能回答
避免
- [ ] 過度堆砌同領域技能(React、Angular、Vue 都列會冗餘)
教育背景(兩年工作資歷可省略此部分)
- [ ] 使用正式學位名稱-> NTU 錯誤寫法 -> National Taiwan University 正確寫法
- [ ] 附與職缺相關的榮譽或獎項
- [ ] 年資超過 2 年,只保留最後一間學校的學歷
專案
- [ ] 說明專案內容、你的角色、使用技術
- [ ] 若專案已上線,附上鏈接
- [ ] GitHub 專案整理 README 文件
